Ve dnech 29. září až 1. října 2025 proběhlo v Berouně výjezdní kolektivní vyjednávání o podobě PKS SŽ na rok 2026.
Odborové organizace představily své společné stanovisko k návrhu PKS na rok 2026 zaměstnavatele, který byl předložen dne 4. 9. 2025.
Jednání se dne 30. 9. 2025 zúčastnil generální ředitel Bc. Jiří Svoboda, MBA, který konstatoval, že návrh odborových organizací s požadavkem nárůstu výše tarifní mzdy o více než 10 % proti roku 2025 a další mzdové i ostatní finanční požadavky, je zcela mimo ekonomické možnosti Správy železnic. Přesto vyjádřil přesvědčení, že dojde k úspěšnému sjednání podnikové kolektivní smlouvy na rok 2026. Ve svém vystoupení připomněl dosavadní vývoj odměňování zaměstnanců SŽ.

V dalším průběhu jednání došlo ke shodě v následujících původně rozporných bodech:
•
termíny předkládání dokumentů OC,
•
příspěvek na dopravu,
•
finanční prostředky k odstraňování případných závad v oblasti BOZP, zlepšení pracovních a sociálních podmínek zaměstnanců,
•
přiměřená doba na oddech a jídlo ve stanovených profesích,
•
podmínky střežení pracoviště,
•
délka přípravných prací,
•
osobní příplatek,
•
příplatek za režim práce
•
příplatek za vyjmenované rizikové činnosti,
•
kondiční ozdravné pobyty.
Doposud nedošlo ke shodě nad výší tarifních mezd, dalších mzdových požadavků (např. zvláštní odměna, příplatek za sobotu a neděli, příplatek za noční práci, odměna za pohotovost) a ostatních finančních plnění (např. příspěvek zaměstnavatele na stravování).